Анализ системы управления персоналом на примере предприятия ООО "Трубопром.арм."

art-37
800,00
р.
Основная цель написания  работы заключается в комплексном анализе управления персоналом предприятия ООО «Трубопроводная арматура» в современных условиях экономического кризиса. На основе произведенной диагностики необходимо разработать практические рекомендации и план мероприятий, направленный на преодоление кризисной ситуации и совершенствование системы антикризисного управления персоналом организации ООО «Трубопроводная арматура».
Для достижения сформулированной цели, необходимо решить ряд исследовательских задач, а именно:
1. Исследовать теоретические основы изучения антикризисного управления персоналом в современных условиях, а именно – раскрыть понятие и сущность антикризисного управления персоналом.
2. Рассмотреть подходы и технологии управления персоналом в современных условиях экономического кризиса.
3. Исследовать методы и раскрыть показатели оценки эффективности антикризисного управления персоналом в современных условиях
Теоретико-методологическая основа и методы исследования. Теоретическую базу исследования составили многочисленные труды отечественных и зарубежных авторов, научные труды которых посвящены исследованию вопросов антикризисного управления, финансового менеджмента и анализа, теориям кризисов и т.п.
Методологическую базу исследования составили общенаучные и частнонаучные методы познания, такие как: метод системного и комплексного анализа, формально-логический метод, методы классификации и группировки, метод научного поиска, метод прогнозирования, метод математической статистики, метод индукции и дедукции, синтеза

#studlife5+ #помощьстудентам #консультации #диплом #реферат #контрольная #курсовая #студенты #сессия #курсовая #студенчество #проблема #учёба

Тип работы: Дипломная работа

Дисциплина: Управление персоналом

Оригинальность etxt: 80%

Оригинальность АП.ru: 90%